1．各类法律咨询。

2．为公司的重大经营决策提供法律和政策依据。

3．为公司拟定各项合规性规章管理制度、条例或法律性文书， 对企业草拟的法律文书进行审查，帮助企业制定、修改内部的规章 制度，以增强企业自身综合素质、使运营活动符合法律要求、内部 管理纳入法制轨道。

4．为公司的业务策划提供法律咨询、协助公司草拟、制订重 要项目的内部合约化制度。

5．起草、制订、审查或修改公司业务涉及的各类合同、协议 等法律文件。

6．为涉及公司工商管理和税收法规等法律事务提供法律意见 和建议。

7. 对新注册公司工商登记资料、公司章程等法律文件进行起 草、审核。

8. 不定期向公司介绍、宣传国家和地方新颁布的有关法律法

规，提供与该企业有关的*新法律资讯和动态。

9．就公司已经面临或者可能发生的纠纷，进行法律论证，提 出解决方案，出具律师函，发表律师意见，或参与非诉讼谈判、协 调、调解。

10．讲授法律知识，为公司职工提供每年两次的法律知识培训， 以增强职工业务能力及法律风险防范意识。

11．帮助公司建立劳动合同、人事管理体系制度、企业内部规 章制度、合同管理制度，解答公司有关劳动法的问题，并协助公司 处理劳动争议。

12．根据公司经营规模及业务的需求，协助并指导公司成立法 务部。

13．经公司特别授权，签署、送达或接